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  • 走進(jìn)盛達(dá)

    走進(jìn)盛達(dá)

    盛達(dá)集團(tuán)成立于1992年,從甘肅發(fā)展壯大,歷經(jīng)近三十年的發(fā)展,產(chǎn)業(yè)布局礦業(yè)開發(fā)、地產(chǎn)文旅、金融資管、酒類文化、貴金屬文創(chuàng)等多個(gè)領(lǐng)域,是一家多元化綜合性實(shí)業(yè)集團(tuán),業(yè)務(wù)分布在北京、上海、甘肅、青海、內(nèi)蒙古、陜西、四川、安徽、天津、深圳等10多個(gè)省、市和自治區(qū)。

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    盛達(dá)新聞

    聚集公司實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài),發(fā)布盛達(dá)集團(tuán)最新新聞,歡迎您的關(guān)注!

  • 盛達(dá)產(chǎn)業(yè)

    盛達(dá)產(chǎn)業(yè)

    集團(tuán)歷經(jīng)二十多年的發(fā)展,現(xiàn)已成為集礦業(yè)開發(fā)、地產(chǎn)建筑、金融資管、商業(yè)文旅、酒類文化、貴金屬文創(chuàng)等為一體的多元化綜合性實(shí)業(yè)集團(tuán)。旗下?lián)碛懈拭C、北京兩個(gè)集團(tuán)總部,下轄資產(chǎn)管理公司、基金投資公司、大型鉛鋅礦山、??漆t(yī)院、商業(yè)中心、溫泉度假酒店、旅游文化影視基地、貴金屬加工制作、房地產(chǎn)開發(fā)及一級(jí)資質(zhì)建設(shè)集團(tuán)等數(shù)十家實(shí)體企業(yè)。

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    加入盛達(dá)

    "用人唯才,人盡其才"。人才是企業(yè)的靈魂,盛達(dá)集團(tuán)視人才為最大財(cái)富,始終把人才視為企業(yè)的發(fā)展之本、競(jìng)爭(zhēng)之本、未來(lái)之本。 盛達(dá)集團(tuán)為員工提供一個(gè)能發(fā)揮才能的寬廣舞臺(tái),展示才華的廣闊空間,做到發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、尊重人才、發(fā)展人才。


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    盛達(dá)黨建

    盛達(dá)集團(tuán)于2010年10月成立黨委,轄1個(gè)黨委、3個(gè)黨總支,24個(gè)黨支部。近年來(lái),公司黨委在各級(jí)非公經(jīng)濟(jì)組織委員會(huì)的關(guān)心指導(dǎo)下,在董事長(zhǎng)和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,從時(shí)間、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地、人員等各方面予以全面保障,通過(guò)開展一系列卓有成效的黨建活動(dòng),極大提升了公司黨建工作水平,使黨建工作轉(zhuǎn)化為增強(qiáng)企業(yè)生產(chǎn)力的助推劑,實(shí)現(xiàn)了黨建工作與企業(yè)發(fā)展同頻共振。

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盛達(dá)集團(tuán)地產(chǎn)事業(yè)部春節(jié)后工作匯報(bào)視頻會(huì)召開

        2017年3月20日下午,盛達(dá)集團(tuán)地產(chǎn)事業(yè)部各項(xiàng)目公司春節(jié)后工作匯報(bào)視頻會(huì),監(jiān)督檢查春節(jié)后至3月20日各項(xiàng)目公司的工作完成情況,盛達(dá)集團(tuán)企管部總經(jīng)理杜志強(qiáng)參加本次會(huì)議。地產(chǎn)事業(yè)部總經(jīng)理劉大利主持會(huì)議。
 
 
    會(huì)議要求武威、西寧、安徽項(xiàng)目公司主要負(fù)責(zé)人將近期的工程進(jìn)度、銷售情況、安全質(zhì)量管理等工作做簡(jiǎn)要匯報(bào),并將工作中面臨的問(wèn)題和需要事業(yè)部協(xié)助解決的問(wèn)題提出。
 
 
        劉大利指出:金城廣場(chǎng)總包單位的現(xiàn)場(chǎng)施工人員不足,安全文明施工管理不到位,存在施工人員不戴安全帽、吸煙等現(xiàn)象;安全管理是大問(wèn)題,絕對(duì)不能出問(wèn)題。
 
        必須做好夜間施工安全工作,不管是卸車的車輛及施工現(xiàn)場(chǎng)安全第一,規(guī)范施工管理。加快施工進(jìn)度,目前施工現(xiàn)場(chǎng)木工缺少,盡快加人。盡快回填土工作,加快d座的施工。
    
 
        本次會(huì)議重點(diǎn)檢查各項(xiàng)目公司的工作完成情況及各項(xiàng)目公司負(fù)責(zé)人在崗情況,通過(guò)今天的會(huì)議了解到各項(xiàng)目工作完成情況較好,存在的問(wèn)題也都能及時(shí)提出,事業(yè)部要求:新開工的建設(shè)項(xiàng)目要協(xié)調(diào)好總包及分包、協(xié)調(diào)好業(yè)主與物業(yè)的關(guān)系,嚴(yán)禁有施工單位、客戶、業(yè)主投訴或起訴的行為發(fā)生。如有發(fā)生將要扣罰項(xiàng)目總、副總一個(gè)月的工資作為處罰,年終考核不合格。項(xiàng)目公司要將問(wèn)題及時(shí)化解,不得再出現(xiàn)甲乙方及業(yè)主矛盾擴(kuò)大及投訴起訴事件發(fā)生。
        今年事業(yè)部將加大對(duì)項(xiàng)目公司的考核力度,3月份請(qǐng)各項(xiàng)目公司先按照工作計(jì)劃自行考核,將考核結(jié)果上報(bào)企管部及事業(yè)部審核,我們會(huì)在4月進(jìn)行績(jī)效考核成果復(fù)查。
 
        劉大利要求,在工程進(jìn)度款的支付中,必須要求乙方單位提供《農(nóng)民工工資發(fā)放保證函》,無(wú)此函的不予支付進(jìn)度款。
 
        杜志強(qiáng)強(qiáng)調(diào),本次會(huì)議召開的非常及時(shí),也是充分貫徹落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)大會(huì)會(huì)議精神的舉措;并對(duì)項(xiàng)目工作提出了以下幾點(diǎn)要求:
 
        (1)提出2017年以后對(duì)整個(gè)項(xiàng)目的考核主要以工程業(yè)績(jī)考核為主;
 
        (2)對(duì)各項(xiàng)目的工作完成情況進(jìn)行了肯定,并對(duì)今后工作改進(jìn)方面提出要有效率、有時(shí)限性。
 
        (3)要求各項(xiàng)目公司針對(duì)項(xiàng)目所存在的問(wèn)題要做到及時(shí)上報(bào)、及時(shí)溝通;對(duì)待問(wèn)題要有解決的方案意見供上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)參考,由上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給出指導(dǎo)性的意見。
 
        (4)華夏建設(shè)方面,要求所有項(xiàng)目公司需要與華夏建設(shè)配合的,應(yīng)上報(bào)事業(yè)部和企管部,由事業(yè)部和企管部領(lǐng)導(dǎo)集中與華夏建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)接溝通。
 
文圖:賈笑云
編輯:張莉
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